Liderança educacional é transformadora, sustenta Sonia Simões Colombo 

Escritora e consultora em Planejamento Estratégico e Gestão de Pessoas sobe ao palco do 18º Congresso do Ensino Privado Gaúcho para compartilhar seus conhecimentos

por: Jean Peixoto | jean@padrinhoconteudo.com
imagem: Divulgação

O poder transformador de uma liderança eficiente aplicado à gestão de instituições de ensino será o fio condutor da palestra ministrada pela consultora em Planejamento Estratégico e Gestão de Pessoas, Sonia Simões Colombo, no 18º Congresso do Ensino Privado Gaúcho. O evento ocorre nos dias 23, 24 e 25 de julho, no Centro de Eventos da Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul (PUCRS), em Porto Alegre.

CEO da empresa HUMUS que, há 30 anos, oferece cursos, congressos, workshops e seminários para instituições de ensino, Sonia apresentará a palestra “Liderança Transformadora: O Gestor como Protagonista na Construção de Instituições de Excelência”. Em sua apresentação, ela vai tratar sobre temas como a formação e desenvolvimento de equipes, tomada de decisão ética e estratégica e o futuro da liderança educacional. 

Nascida em Borborema, uma pequena cidade do interior de São Paulo, aos 14 anos, a empresária mudou-se para a Capital onde cursou o Ensino Médio e, posteriormente, a graduação em Psicologia e a pós-graduação em Administração de Empresas. Em entrevista ao Educação em Pauta, Sonia conta que, daquela época, carrega no coração a alegre lembrança das ruas tranquilas e dos pássaros sobre as árvores.

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A empresária diz que sempre acreditou no potencial da educação. Durante a infância, sua mãe trabalhava como inspetora de alunos em uma escola pública onde Sonia a acompanhava e passava boa parte do tempo na biblioteca. Hoje, a palestrante tem seis livros publicados e compartilha seus conhecimentos com milhares de pessoas pelo Brasil afora.

Entre suas publicações destacam-se as obras: Nos Bastidores da Educação Brasileira – a gestão vista por dentro; Gestão Educacional: Uma Nova Visão; Marketing Educacional em Ação e Escolas de Sucesso. Sonia será recebida em Porto Alegre no dia 24 de julho. O Educação em Pauta conversou com a empresária para antecipar os principais pontos que serão apresentados aos professores e educadores que participarão do 18º Congresso do Ensino Privado Gaúcho. Confira a entrevista abaixo: 

Educação em Pauta  – Como você se tornou CEO da HUMUS?

Sonia Simões Colombo – Para ser uma CEO é relevante zelar pela carreira, procurar o desenvolvimento contínuo e sempre entregar o seu melhor nas instituições em que atua. Iniciei minha trajetória profissional como estagiária de Psicologia em atividades de seleção e treinamento. Após alguns anos me tornei gerente de RH e, como sempre gostei da educação, comecei a ministrar aulas em Universidades, concomitante com a atuação no setor corporativo. 

Como a educação me era muito relevante, resolvi criar uma empresa que pudesse ajudar as instituições de ensino e seus líderes a alcançarem melhores resultados. Com isso, surgiu a HUMUS Educação, que está no mercado há 30 anos. Atualmente, estou CEO da empresa, Head de Conteúdo do GEduc e Presidente do Instituto ELA Educadoras do Brasil.

Educação em Pauta – Quem te inspirou e incentivou na sua carreira? Você tem referências que possa compartilhar?

Sonia Simões Colombo – Nasci em uma família humilde. A minha mãe trabalhava como inspetora de alunos em uma escola pública e acreditava muito no potencial da educação. Ela foi a minha maior incentivadora. Quando eu tinha apenas cinco anos eu a acompanhava na escola onde trabalhava e, antes de iniciar as atividades matinais com a minha professora do Jardim da Infância, ela me deixava na biblioteca com alguns livros e me dizia: “Filha, aqui é o melhor lugar do mundo para você ficar”. Uma pessoa simples, que sempre acreditou na transformação da educação.

Hoje, tenho seis livros publicados na área de gestão educacional e, com certeza, em cada um recebi a inspiração dos primeiros livros folheados na biblioteca da minha escola de Educação Infantil.

Educação em Pauta – Quais temas você pretende abordar durante o Congresso? 

Sonia Simões Colombo – Pretendo abordar os temas: o gestor como protagonista da inovação; formação e desenvolvimento de equipes; tomada de decisão ética e estratégica; desafios contemporâneos da liderança educacional e o futuro da liderança educacional.

Educação em Pauta – O que os participantes podem esperar da sua palestra?

Sonia Simões Colombo – Nesta palestra, os participantes serão convidados a refletir sobre o papel estratégico e inspirador do gestor educacional na consolidação de instituições de excelência. Com uma abordagem dinâmica e provocadora, a apresentação destacará como a liderança transformadora vai além da gestão acadêmica e administrativa, sendo capaz de mobilizar pessoas, cultivar propósito e gerar impacto duradouro.

A palestra abordará temas como: a construção de uma cultura organizacional forte, a importância do protagonismo do gestor na tomada de decisões, o desenvolvimento de equipes comprometidas e inovadoras, e o alinhamento entre visão institucional e práticas cotidianas. Serão apresentados caminhos para que os gestores se tornem agentes de mudança, capazes de enfrentar desafios complexos e conduzir suas instituições rumo à excelência acadêmica, humana e social.

Mais do que conceitos, os participantes sairão com ideias e um chamado à ação para liderar com intencionalidade, sensibilidade e visão de futuro.

Educação em Pauta – De que forma a sua vivência pode contribuir e se aplicar às rotinas de professores e gestores de instituições de ensino?

Sonia Simões Colombo – Minha trajetória profissional tem sido marcada por uma atuação muito próxima das instituições de ensino, tanto no acompanhamento da gestão estratégica quanto na escuta atenta das demandas dos gestores. Isso me permitiu compreender, com profundidade, os desafios enfrentados por líderes educacionais 

Minha contribuição está em transformar conceitos em ações concretas, fortalecendo a liderança pedagógica, a gestão humanizada e a capacidade de inovar com responsabilidade. Acredito que essa conexão entre teoria e prática é o que torna minha vivência relevante e inspiradora para quem vive a educação no dia a dia.

Educação em Pauta – Qual o papel de uma boa liderança e governança para a gestão escolar?

Sonia Simões Colombo – Uma boa liderança e uma governança eficaz são pilares fundamentais para o sucesso de qualquer instituição de ensino. A liderança tem o papel de inspirar, mobilizar e direcionar pessoas para um propósito comum, criando um ambiente de confiança, colaboração e foco nos resultados educacionais e humanos. Já a governança assegura que haja clareza nos processos, coerência nas decisões, transparência na gestão e responsabilidade com os recursos e com a missão institucional.

Quando liderança e governança caminham juntas, a escola se torna mais eficiente, coesa e inovadora. Isso se reflete na melhoria da aprendizagem dos alunos, no engajamento da equipe, no fortalecimento da cultura organizacional e na credibilidade da instituição perante a comunidade. Em resumo, elas são a base para uma gestão escolar que busca não apenas funcionar bem, mas fazer a diferença na vida das pessoas.

Educação em Pauta – Quais os principais desafios, na atualidade e no futuro, para educadores e gestores de escolas?

Sonia Simões Colombo – Educadores e gestores enfrentam hoje o desafio de engajar alunos, integrar tecnologia com sentido pedagógico e cuidar da saúde emocional de suas comunidades. Além disso, precisam garantir equidade, formar continuamente suas equipes e lidar com pressões por resultados. Olhando para o futuro, será essencial redefinir o papel da escola, desenvolver novas competências, fortalecer a liderança e tomar decisões éticas frente à tecnologia. Em resumo, o grande desafio é equilibrar inovação e humanização para tornar a escola cada vez mais relevante.

Educação em Pauta – Que conselho você daria para quem busca alcançar o sucesso na carreira, em especial para professores e gestores de escolas?

Sonia Simões Colombo – Para alcançar o sucesso na carreira, especialmente na educação, é essencial cultivar três pilares: propósito, aprendizado contínuo e relações humanas. Trabalhar com educação é mais do que uma profissão — é uma missão. Por isso, mantenha-se conectado ao seu propósito, invista sempre em atualização e esteja aberto às mudanças. Mas, acima de tudo, valorize as pessoas: alunos, colegas, famílias. O sucesso vem quando unimos competência com empatia, quando lideramos com conhecimento e coração. Educação transforma vidas — inclusive a de quem educa.

Como participar

Para participar do Congresso, basta se inscrever no site do evento. Os ingressos adquiridos até 31 de maio terão até 40% de desconto em relação ao valor integral, cobrado a partir de 1º/06, dependendo da categoria. Clique aqui e saiba mais.

Todos os inscritos receberão um certificado, que estará disponível no portal oficial.

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